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中国人民银行副行长吴晓灵:商业银行改革任重而道远
    
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    中国人民银行副行长吴晓灵在首届银行家高峰论坛发表名为《商业银行改革任重而道远》的主题演讲。她指出,"如果我们的政府不能变成服务型的政府,我们的各级银行也很难变成服务保障型的机构。"

    针对商业银行继续完善治理结构的核心话题,吴晓灵提出,中国商业银行正在从过去的行政化总分行制,向矩阵式扁平化管理方面过渡;各级银行管理人员,将从行政负责制转向以客户和产品为主的管理体制,而这一转变过程,有赖市场环境的完善和服务型政府的建立。

    过去一年,部分国有商业银行通过财务重组、股份制改造到公开上市,财务状况和盈利能力大为改善,核心资本充足率和资本充足率已达较高水平。同时,在股东大会,董事会、监事会和高层管理初步制衡的基础上,商业银行形成了较为科学的决策机制,治理结构有所改善。但吴晓灵指出,这些显著的成绩,也只是"万里长征走出的第一步"。    她认为,应珍视中央汇金公司在此轮商业银行改革中积累的宝贵经验,进一步提高国家金融控股公司的市场化运作水平。即将成立的外汇投资公司,应具有对所持股份的处置权,分红的可支配权,和在划定的投资方向上的投资决策权,从而更好地实现国家投资的保值增值。"今后国家无论采取什么样的模式,用控股公司的方式落实投资者的取向是不会改变的。"吴晓灵说。

    国有商业银行所面临的多重管理成为此次论坛的重要议题。董事会、监事会和党委会如何各司其职,减少重复工作,减低银行体系的运行成本?吴晓灵认为,应从法律上明确谁对会计报表的真实性负责,辅以第三方监督,其余各方的监督则首先是在报表基础上进行数据分析,以提高效率。此外,应更多地在董事会层面解决公司治理问题,落实董事会对经营层的提名权,在利用市场机制遴选经营管理人员的背景下,减少董事会对经营层日常业务的介入。

    吴晓灵提出,党组织在上市银行中的作用,第一是选择好公司的股东层,第二是要加强企业党的工作和党员职工的教育,提高党员职工的竞争能力,让党组织推荐的人选,通过法律的程序获得社会的认可,并通过党员职工的努力工作体现落实党的各项方针政策。

    中间业务收入的迅速增长,成为国有商业银行过去一年中的最大亮点,但与国际大行相比,差距仍然明显。在吴晓灵看来,没有组织结构的市场化改造,商业银行构建的产品定价体系就难以很好的发挥作用,没有及时有效的产品定价机制,就没有市场的竞争力,从这个意义上,商业银行改革才刚刚破题,任重而道远。

 
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